Perfekt statt schnell: Wie eine Notarfachangestellte nach zwei Fehlstarts ihren idealen Arbeitgeber fand.

Die Ausgangslage: Zwei kurze Stationen – und die Angst vor der nächsten Enttäuschung

Notarfachangestellte (NoFa) müssen sich um Angebote in der Regel nicht bemühen – die Nachfrage übersteigt das Angebot an ausgebildeten Fachkräften deutlich. Trotzdem hatte unsere Kandidatin zuletzt zwei Stationen hinter sich, die ihren Vorstellungen nicht entsprachen und jeweils nur kurz andauerten.

Der Grund: Vor Vertragsabschluss wurden Arbeitsbedingungen und Arbeitsumfeld nie vollständig durchleuchtet – eine typische Situation, denn Arbeitgeber präsentieren sich im Bewerbungsgespräch naturgemäß von der besten Seite, und Bewerber trauen sich selten, Details wie Zusammenarbeit im Team, Pausenregelungen oder Gleitzeit konkret zu hinterfragen.

Für den nächsten Schritt war deshalb eines entscheidend: kein drittes Mal daneben liegen.

Die Lösung: Tiefenanalyse der Anforderungen und proaktive Kanzlei-Akquise aus dem Insider-Netzwerk

Wir haben uns bewusst viel Zeit genommen, um im Detail zu erarbeiten, welche Rahmenbedingungen im nächsten Job zwingend gegeben sein mussten – und welche auf keinen Fall.

Erst danach kam der eigentliche Vorteil von Tatenwerk zum Tragen: Wir haben über 800 Anwaltskanzleien in unserem System, mehr als 100 davon kennen wir gut und zu über 30 haben wir durch frühere Vermittlungen und Überlassungen echte Insider-Einblicke. Wir kennen die tatsächliche Arbeitssituation oft besser als jede offizielle Stellenbeschreibung.

Auf dieser Basis konnten wir unserer Kandidatin drei Vakanzen vorstellen, die wir proaktiv bei genau den passenden Kanzleien akquiriert hatten. Stellen, die gar nicht ausgeschrieben waren und die sie über keinen anderen Weg gefunden hätte.

Das Ergebnis: Perfect Match nach vier Wochen – und bis heute stabil

Nach wenigen Gesprächen unterschrieb unsere Kandidatin innerhalb von vier Wochen einen neuen Arbeitsvertrag. Das liegt inzwischen zwei Jahre zurück. Sowohl die Kanzlei als auch unsere Kandidatin sind bis heute außerordentlich zufrieden. Ein echtes Perfect Match.