HR-Generalist (m/w/d) am Frankfurter Flughafen – Vielseitige Aufgaben im internationalen Umfeld! in Frankfurt am Main

Du suchst eine spannende Herausforderung im HR-Bereich am internationalen Flughafen Frankfurt? Werde HR-Generalist (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung. Unterstütze Mitarbeitende und Führungskräfte, gestalte HR-Prozesse mit und nutze die Chance, Erfahrung im Aviation-Umfeld zu sammeln.

Aufgaben

Als HR-Generalist (m/w/d) bist du das zentrale Bindeglied zwischen Mitarbeitenden, Führungskräften und dem HR-Team an einem der wichtigsten Verkehrsknotenpunkte Europas: dem Flughafen Frankfurt. In dieser Schlüsselrolle unterstützt du die gesamte Bandbreite des Personalmanagements und sorgst dafür, dass alle personalpolitischen Grundsätze, gesetzlichen Vorgaben und betrieblichen Regelungen eingehalten werden. 

  • Zentrale Funktion im operativen Tagesgeschäft entlang des gesamten Employee Lifecycles
  • Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei personalrelevanten Fragestellungen inkl. Weiterbildungen und Trainings
  • Unterstützung im Onboarding neuer Mitarbeitender sowie bei administrativen Personalprozessen
  • Pflege und Verwaltung von Personaldaten sowie Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Auswertungen und HR Kennzahlen
  • Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR Prozessen sowie in der
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sowie Übernahme allgemeiner organisatorischer und administrativer Aufgaben im Personalbereich

Nutze jetzt die Chance, in einem internationalen Konzernumfeld aktiv mitzuwirken, deine HR-Kompetenzen einzubringen und wertvolle Erfahrungen im Aviation-Bereich zu sammeln.

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwirtschaft/Arbeitsrecht oder vergleichbare Qualifikation
  • 2–5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Konzernumfeld
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie im Umgang mit sensiblen Personaldaten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit SAP SuccessFactors und ServiceNow
  • Ausgeprägte Kunden und Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikations und Teamfähigkeit
  • Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit hoher Organisationsstärke
  • Hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Konflikt und Problemlösungsfähigkeit
  • Analytisches Denkvermögen und vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen

Stellendetails

Frankfurt am Main
Vollzeit
Arbeitnehmerüberlassung
Luft- und Raumfahrttechnik

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Ihre Ansprechperson

Melanie Reitz
frankfurt@tatenwerk.de
+4969 87 000 97 0
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DAS KÖNNEN SIE ERWARTEN

  • Arbeiten an einem der größten internationalen Flughäfen Europas
  • Vielfältige und abwechslungsreiche HR-Aufgaben im Konzernumfeld
  • Möglichkeit, wertvolle Erfahrung im Luftfahrtsektor zu sammeln
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
  • Zusammenarbeit mit einem interkulturellen und engagierten Team
  • Moderne Arbeitsumgebung und professionelle Einarbeitung
  • 39-Stunden-Woche in Vollzeit

Über uns

Das Tatenwerk – Gemeinsam mehr bewegen

Als innovativer Spezialist für die Vermittlung von kaufmännischen Fach- und Führungskräften agieren wir weit ab vom Massengeschäft.

Mit einem branchenweiten Netzwerk namhafter Unternehmen im Rücken ist es unser Ziel, Verbindungen zu schaffen, die wirklich Bestand haben.

Warum wir anders sind?

Bei uns stehst Du als Mensch im Mittelpunkt. Wir sind überzeugt: Ein Lebenslauf ist mehr als nur eine Aneinanderreihung von Stationen. Deshalb nehmen wir uns die Zeit, Deine individuellen Wünsche, Bedürfnisse und Deine Persönlichkeit wirklich kennenzulernen. Unser Anspruch ist es, Deinen Charakter und die Unternehmenskultur unserer Kunden passgenau zusammenzubringen.

Unsere Vision für Deinen Erfolg:

  • Individuell statt Standard: Wir planen Deine berufliche Zukunft mit Fingerspitzengefühl
  • Ehrlich & direkt: Unsere Beratung ist unkompliziert, transparent und auf Augenhöhe
  • Einen Schritt weiter: Wir geben uns nicht mit der erstbesten Lösung zufrieden und gehen die Extrameile für Dich

Dass dieses Konzept aufgeht, zeigen unsere Bewertungen: Das Tatenwerk ist bei internen und externen Kolleg:innen gleichermaßen geschätzt.

Neugierig, warum das so ist? Entdecken das Tatenwerk auf Kununu!

Dein Weg zu uns

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Sende uns Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

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